activité économique (ain)

L'Heure Industrielle - Les Bords de Vienne - Visite Guidée

Manifestation culturelle, Visites et circuits

Limoges 87000

Le 15/08/2026

En écho, à l'exposition "Mémoire sur le passé industriel des bords de Vienne" présentée à la BFM. Cette promenade vous plonge dans l'histoire économique et sociale de Limoges. Depuis le pont Saint-Etienne jusqu'au pont Saint-Martial, retrouvez les traces des activités artisanales et industrielles. - Visite d'1h30 non accessible PMR - Réservation obligatoire, en physique à l'Office de Tourisme ou en ligne. - Rendez-vous communiqué sur le billet. Billet remboursable uniquement en cas d'annulation de la visite par l'Office de Tourisme et échangeable une seule fois au minimum 48h à l'avance.

Balade de l'été " Du filon au filet " à La Perrière

Balades, Vie locale

Belforêt-en-Perche 61130

Le 14/08/2026

« Du filon au filet » Si la pierre et son extraction ont marqué l’histoire de ce village percheron, au point de lui donner son nom, c’est la finesse du savoir-faire autour du filet brodé et perlé qui lui assura sa renommée au début du XXe siècle. Cette balade retrace l’histoire de ces activités qui ont façonné le village, son économie et la vie de ses habitants. Longueur : km Rendez-vous à 19h Grande Place de La Perrière Tarif : ,50€ / gratuit – 12 ans Réservation conseillée, paiement sur place (prévoir l'appoint)

Une ville, 32 conserveries

Pêche, Patrimoine - Culture

Concarneau 29900

Le 15/08/2026

La sardine est le poisson emblématique de Concarneau, dont la pêche remonte probablement au 15e siècle. Cette activité accompagne le développement économique de la ville jusqu’à nos jours. Au début du 20e siècle, 500 chaloupes participaient à la pêche à la sardine. En 1900, 32 des 160 conserveries que comptait la France à l’époque étaient installées à Concarneau. Aujourd’hui, plus de 3700 tonnes de poissons transitent encore chaque année à la criée de Concarneau et trois conserveries perpétuent la tradition. Inscription à l'Office de Tourisme

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes motivé pour travailler auprès d'enfants de 3 à 6 ans ou de 6 à 12 ans et pour intégrer notre association. Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs, vous devrez : Mettre en place des projets d'animation, en cohérence avec le projet pédagogique de l'ALSH et le projet éducatif Enfance de Léo Lagrange Ouest. Développer des animations et thématiques culturelles, artistiques, manuelles ou sportives à destination des enfants. Participer activement aux temps de réunions d'équipe et au partage des informations. Veiller au bien-être des enfants et à leur sécurité affective et physique, être à leur écoute. Adopter une posture professionnelle vis-à-vis des acteurs de l'ALSH (enfants, familles, collègues.) Veiller aux bonnes règles d'hygiène et de sécurité en lien avec la direction. Rendre compte auprès de la direction des situations particulières. Vous travaillerez tous les mercredis sur semaines scolaires. La préparation est adaptée eu temps de travail (2H le mardi matin semaine scolaire) - Vous avez une bonne connaissance du public enfance, - Vous faites preuve de curiosité et d'une ouverture d'esprit, - Vous avez un bon relationnel et une capacité[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du coordinateur du pôle famille-insertion, votre fonction sera d'accompagner les bénéficiaires des dispositifs d'insertion selon à savoir : - les bénéficiaires du RSA dans le cadre du dispositif de Référence Unique (RU) établit par convention avec le Département (accompagnement individuel) et pour la prestation : « Intensification de l'accompagnement pour lever les freins vers l'emploi » en Haut Béarn (accompagnement collectif et/ou individuel) autour de la santé, de la mobilité, le logement, numérique, garde d'enfant. Ces deux dispositifs sont inscrits dans le Plan Départemental de l'Insertion (PDI). - les habitants ayant recours au dispositif « Point Conseil Budget » pour prévenir et/ou accompagner les problématiques d'endettement. Ouvert à tous, le point conseil budget (PCB) propose des conseils confidentiels, gratuits et personnalisés de gestion budgétaire. Nous accompagnons les personnes qui souhaitent améliorer la gestion de leur budget, faire face à une situation financière difficile ou anticiper un changement de situation familiale ou professionnelle. Le PCB vise à prévenir le surendettement et à favoriser l'éducation budgétaire. 1. Accompagnement[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 12, Aveyron, Occitanie

Qui sommes-nous ? La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Occitanie (CMAR Occitanie) est un établissement public administratif au service du développement économique de l'artisanat. En Aveyron : - 130 collaborateurs - 10 000 entreprises et 900 apprenants accompagnés à chaque étape de leur parcours Aujourd'hui, nous accélérons notre transformation vers plus de proximité avec les entreprises et plus d'impact de nos actions Pourquoi nous rejoindre ? Vous cherchez un poste utile, concret, avec un vrai impact ? Ici, vous agissez directement pour le développement économique local. - Un rôle stratégique au cœur de la transformation de la structure - Une vraie autonomie pour agir et faire évoluer les pratiques - Un lien direct avec la direction et les élus - Un poste avec du sens : accompagner et soutenir les entreprises du territoire - Un cadre de vie attractif en Aveyron Les missions principales du poste: Vous prenez la tête d'une direction clé. Votre rôle : avec l'appui des services régionaux, inscrire une dynamique proactive "aller vers" et mobiliser les équipes autour d'une culture de performance, de service et de résultats. Au quotidien, vous allez : - Décliner la stratégie[...]

Chercheur / Chercheuse en économie

Emploi Enseignement - Formation

-, 91, Essonne, Île-de-France

Dans le cadre des valeurs, de la mission et de la stratégie de l'école : Participer à la conception, à la coordination et à la mise en œuvre des enseignements dans les domaines du Marketing, et/ou du Management des Opérations, et/ou du Management Stratégique, et ou de l'Economie/Régulation des Industries de Santé, en français ou en anglais, en formation initiale et continue. Conduire des activités de recherche quantitative en marketing, et/ou management des opérations, et/ou management stratégique, et/ou économie et régulation sur les enjeux et défis de la santé numérique, en s'insérant dans les axes du laboratoire LITEM (EA 7363). Animer, promouvoir et contribuer au rayonnement des activités de recherche de son équipe, dans sa discipline Participer activement aux projets transverses de l'école autour de la santé numérique, notamment au projet Numérique pour la Santé et la Médecine 5P (NSM5P), en collaboration avec les autres écoles de l'IMT Contribuer au rayonnement et à la notoriété de l'école.

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Morhange, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de MORHANGE (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

Ebersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur de Prériscolaire (H/F) pour sa structure de Ebersheim (Alsace). Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Lampertheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Lampertheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Lampertheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Volmunster, 57, Moselle, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Volmunster (Moselle). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Duppigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Duppigheim (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Fegersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Fegersheim maternelle (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Fegersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Fegersheim maternelle (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Fegersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Fegersheim maternelle (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Animateur ACM (H/F) pour sa structure de Scherwiller (Alsace). Missions : - Accueillir et accompagner les enfants dans leurs temps de loisirs - Proposer des animations en lien avec le projet pédagogique - Proposer des activités ludiques et de détente qui prennent en compte leur rythme et leurs capacités - Communiquer avec les autres membres de l'équipe et de l'environnement de l'enfant - Veiller au bien-être et la sécurité des enfants Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée -[...]

Chargé / Chargée d'études agricoles

Emploi Economie - Finances

-, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte professionnel : Le service « environnement et risques » est chargé de mettre en œuvre la politique de l'État dans les domaines suivants : eau, risques naturels, bruit, biodiversité, forêt, chasse et gestion de la faune. Il est piloté par la cheffe de service et son adjointe et assure le pilotage de la MISEN. Pour la réalisation de ces missions, il travaille en relation avec les services fonctionnels de la DDT notamment pour ce qui concerne l'urbanisme et les politiques agricoles. Il est structuré en trois cellules « biodiversité, forêt, chasse » ; « eau » ; « prévention des risques et gestion de crises » ; et trois chargés de mission : politique de l'eau et développement durable, gestion quantitative de la ressource en eau et coordination des avis environnementaux. La cellule « biodiversité - forêt - chasse » regroupe cinq agents dont un chef de cellule et son adjointe. Elle a pour mission de contribuer à la gestion et à la préservation de la forêt, de la biodiversité et des équilibres agro-sylvo-cynégétiques par l'activité de la chasse. Enjeux du poste : La Haute-Saône est un département rural. Les productions agricoles et sylvicoles sont omniprésentes sur le[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi

-, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La Ligue de l'enseignement du Cher, Fédération des Œuvres Laïques, est une association historique d'éducation populaire, de développement territorial, d'animation de la vie locale et de développement de la vie associative et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 42 salariés, de ses 195 associations affiliées et environ 10 000 adhérents, la Ligue de l'enseignement du Cher porte la responsabilité de nombreux dispositifs publics au service d'une société plus juste, plus libre, plus solidaire. Le projet associatif de la Ligue de l'enseignement du Cher s'articule autour de quatre axes majeurs : Porter le projet de l'éducation populaire, S'inscrire comme acteur de la transformation politique et sociale, S'inscrire au cœur des dynamiques de territoire, Agir pour et avec les associations, Son modèle économique est hybride. Composé de subventions socles, de réponses à appels à projet structurels et d'activités commerciales. En plus de son siège social à Bourges, elle assure la gestion d'un tiers-lieu à Graçay, avec une forte activité d'accueil de groupe et de colonie de vacances ; ainsi que la gestion du centre social de Vierzon et d'une halte-garderie. Pour accompagner[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Le chargé de relations entreprises (H/F) a pour mission de développer, animer et entretenir un réseau de partenaires économiques afin de favoriser l'insertion professionnelle des candidats accompagnés par le CNARM dans le cadre de leur mobilité. Il/elle apportera un soutien dans l'accueil et l'accompagnement des réunionnais accompagnés par les services du CNARM. ACTIVITES ESSENTIELLES 1. Développement et animation du réseau d'entreprises : - Prospecter de nouveaux employeurs susceptibles d'accueillir des candidats en mobilité. - Présenter les dispositifs et les profils de candidats du CNARM aux entreprises. - Fidéliser les entreprises partenaires par un suivi régulier et une relation de confiance. - Etablir une stratégie de prospection en fonction des connaissances du tissu d'entreprise 2. Recueil et analyse des besoins des employeurs : - Identifier les besoins en recrutement des entreprises à court et moyen termes. - Adapter les propositions de candidatures en lien avec les attentes des recruteurs. - Participer à l'organisation d'événements favorisant la mise en relation (forums, job datings, visites d'entreprise.). 3. Interface entreprise-candidat : - Transmettre les[...]

Adjoint / Adjointe à la DAF

Emploi

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

# Adjoint(e) au Pôle Gestion Économique et Financière (H/F) ## Rejoignez le CDAT Le Centre Départemental d'Aide par le Travail (CDAT) est un établissement médico-social public relevant de la Fonction Publique Hospitalière. Il accompagne des personnes en situation de handicap au travers de plusieurs services et établissements spécialisés. Dans le cadre du renforcement de son pôle Gestion Économique et Financière, le CDAT recrute un(e) **Adjoint(e) au Pôle Gestion Économique et Financière**. ## Votre mission Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, vous participez activement à la gestion budgétaire, comptable et financière de l'établissement. Véritable appui du responsable de pôle, vous contribuez à la sécurisation des processus financiers, au suivi budgétaire et à l'amélioration continue des pratiques de gestion. Vous travaillez en étroite collaboration avec les différents services de l'établissement, les partenaires institutionnels et les organismes de contrôle. ## Vos principales activités ### Gestion budgétaire et financière * Participer à la préparation, l'exécution et au suivi des budgets ; * Élaborer les documents budgétaires et financiers réglementaires[...]

Conseiller / Conseillère agricole

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Missions : - Conseiller les producteurs et les accompagner dans les projets définis : De très bonnes connaissances en matière d'Agriculture Biologique sont requises - Appuyer et accompagner le producteur d'un point de vue technique, administratif et économique en lien avec son exploitation agricole, - Analyser les performances techniques, économiques et environnementales de l'exploitation, - Identifier pour chaque exploitation des axes d'amélioration à court et moyen termes, - Concevoir avec l'agriculteur un plan d'action adapté au projet de développement de l'exploitation et aux axes d'évolution identifiés, - Évaluer au travers de visites régulières de l'exploitation la conformité et la pertinence de la conduite des cultures et de l'élevage par l'exploitant et le respect des exigences des différents référentiels et des règles du système de traçabilité mis en œuvre. Diffuser des références technico-économiques en agriculture biologique : - Identifier les agriculteurs et les parcelles, coconstruire et valider les itinéraires techniques, protocolse de récolte des données avec les partenaires, traitement des données, - Accompagner les agriculteurs dans la conduite de leurs[...]

Train touristique à vapeur : Circuit de la Haute vallée de la Vienne

Fête, Patrimoine - Culture

Eymoutiers 87120

Le 19/08/2026

Voyage d'une journée (A/R) au départ de la gare SNCF de Limoges-Bénédictins et à destination d’Eymoutiers. Le train touristique et historique emprunte la voie ferrée de montagne Limoges-Ussel .Après avoir quitté la voie Paris-Toulouse, vous pourrez découvrir jusqu’à Châteauneuf-Bujaleuf la Haute Vallée de la Vienne. Les rails y longent la rivière dont les nombreux barrages révèlent l’activité économique de la fin du 19ème siècle. Après un court arrêt technique, vous découvrirez les Gorges de la Vienne où les ponts et les tunnels s’enchainent. Durant le voyage, vous bénéficierez d’une animation musicale (sous réserve) et de commentaires sur la ligne. Étape à Eymoutiers : visite guidée sur réservation. Billets en vente à l'Office de Tourisme de Limoges , à l'Office de Tourisme des Portes de Vassivière à Eymoutiers, ou en ligne.

L'homme et la mer

Balades

Perros-Guirec 22700

Le 25/08/2026

Laissez-vous guider dans une balade portuaire rythmée d'activités participatives. Entre échanges, supports interactifs et observations, vous explorerez les infrastructures marines, les métiers et l'économie bleue. Elle offre une approche vivante du rôle incontournable de la mer. Inscriptions par téléphone ou sur place à l'Office de Tourisme. Paiement auprès de l'organisateur 5€ en espèces ou chèques (pas de carte bancaire) Tenue adaptée recommandée selon la météo. Accessible PMR

Une ville, 32 conserveries

Pêche, Patrimoine - Culture

Concarneau 29900

Le 20/08/2026

L’histoire méconnue de la fôret landaise

Manifestation culturelle, Patrimoine - Culture

Capbreton 40130

Le 21/08/2026

Jean-Jacques Taillentou, président de l'association Mémoire en Marensin, vous plonge dans l’histoire de la forêt landaise, inattendue et singulière. Il retracera son évolution au fil des siècles. De l’exploitation des ressources aux activités économiques des habitants, découvrez comment hommes et forêt ont façonné ce paysage ensemble. Entrée libre - Gratuit Tout public

Opérateur / Opératrice sur machine de soudage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallerie, un métallier/ meuleur pour une mission en intérim de 3 mois minimum à Cherbourg-en-Cotentin. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'un BEP/CAP en métallerie et être disponible pour travailler 35 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 12 et 14EUR de l'heure. - Réalisation d'ouvrages métalliques selon les plans et consignes techniques - Travail du métal (découpe, pliage, soudure, assemblage) - Finition des pièces (meulage, polissage, peinture) - Respect des normes de sécurité et de qualité - Salaire horaire entre 12 et 14EUR - Contrat en intérim de 3 mois - Horaires de travail : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. [...]

Plombier / Plombière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un plombier pour une mission en intérim de 3 mois à Nogent-sur-Seine (10400). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. - Réalisation de travaux de plomberie sur des chantiers à Nogent-sur-Seine. - Installation, réparation et entretien des équipements sanitaires. - Pose de tuyauteries et canalisations. - Diagnostic des problèmes et proposition de solutions. - Respect des normes de sécurité et consignes de travail. Informations complémentaires : - Poste : Plombier bâtiment - Lieu : Nogent-sur-Seine (10400) - Durée du contrat : Intérim 3 mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine[...]

Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

ÉLECTRICIEN(NE) RECHERCHÉ(E) - DÉPARTEMENT 18 Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un-e Électricien-ne (H/F). Vos missions : - Réaliser les travaux d'installation électrique sur chantiers neufs et en rénovation - Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques - Effectuer le diagnostic des pannes et les interventions nécessaires - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Travailler en collaboration avec les autres corps de métier présents sur les chantiers Profil recherché : - Formation et expérience en électricité bâtiment - Habilitations électriques à jour - CACES à jour, notamment nacelle (R486) apprécié -Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Permis B apprécié pour les déplacements sur le département 18 Conditions : - Horaires : du lundi au vendredi - 35h - Chantiers situés sur le département 18 - Rémunération : entre 12,02 EUR et 14 EUR brut/heure, selon profil et expérience Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable[...]

Opérateur(trice) salle blanche production microélectronique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production h/f à Aubagne (13400) en contrat intérimaire pour une durée de 39 heures par semaine. Vous serez formé au poste sur 2 lignes de production. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos principales missions consisteront à : - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Contrôler la conformité des pièces - Renseigner les documents de production - Comptabiliser la production sur informatique à l'aide d'un scan - Conditionner/Emballer le vrac - Palettiser à l'aide d'une filmeuse/emballeuse - Entretenir votre espace de travail Le poste est à pourvoir en intérim dès que possible, en horaires variables : 5h00 13h00 ou 13h00 21h00 ou 21h00 5h00. Une disponibilité peut être demandée les week-ends. Le salaire proposé est de 12.02 EUR brut de l'heure. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants,[...]

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Enseignement - Formation

Neffes, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Prenez le volant de votre carrière, devenez formateur transport ! Vous êtes expert dans le domaine du transport et avez une réelle passion pour transmettre vos connaissances ? Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques dans le domaine du transport (FIMO / FCO), afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : - Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. - Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. - Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. - Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Intégrer AFTRAL, c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Votre Profil : - Vous possédez vos permis Cet/ou CE et/ou D, votre FIMO / FCO et votre carte conducteur (en cours de[...]

Couturier / Couturière

Emploi

Les Achards, 85, Vendée, Pays de la Loire

Pour répondre à notre développement d'activité, nous recherchons un(e) couturier(ère) (plusieurs postes à pourvoir) 1- Vos missions : Rattaché au responsable du pôle couture, le couturier mécanicien en confection H/F réalise, en série ou à l'unité au moyen de machines à coudre, des opérations d'assemblage par piquage d'articles en matériaux souples (tissu, revêtement PVC, cuir). Missions principales : - Prise de connaissance des ordres de fabrication - Sélection et préparation des machines/outils en fonction des travaux à réaliser - Assemblage et montage selon le dossier technique (plans) - Contrôle qualité et opérations de finition - Renseignement des fiches de suivi - Entretien du poste de travail, opérations simples d'entretien préventif de ses machines et équipements Le couturier H/F travaille en équipe et intervient toujours selon les règles de sécurité, les impératifs techniques et économiques de production (qualité, productivité, délais). Le mécanicien en confection H/F travaille en atelier, ce poste nécessite une position assise permanente. 2- Expérience et compétences requises : - Vous bénéficiez d'une expérience significative en confection de matériaux[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Doulaincourt-Saucourt, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le métier de Mandataire judiciaire à la protection des personnes protégées et aux familles consiste à : - Gérer des mesures de protection juridique - Assister ou représenter la personne protégée dans tous ses actes de la vie civile, tant dans la gestion de ses biens que dans la protection de sa personne, en respectant ses volontés, ses droits et ses libertés. ACTIVITÉS : - Assistance ou représentation des personnes - Bilan de la situation socio-économique d'une personne - Contrôle de la conformité et/ou de validité des documents - Élaboration et rédaction de projets individuels - Établir et suivre les différents budgets - Gestion de biens, de patrimoine immobilier - Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers - Montage et instruction de dossiers - Rédaction d'acte, de documents ou notes juridiques / réglementaires - Suivi des actions mises en œuvre - Suivi des décisions d'ordre médical et ayant trait a la santé - Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles,...) SAVOIR FAIRE : - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle a des situations particulières - Capacité à entrer dans une relation d'écoute de d'empathie - Établir[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Assistant socio-éducatif Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 389 € SEGUR : 237 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Le titulaire du poste est chargé notamment d'assurer, sous l'autorité hiérarchique directe du responsable de l'unité « Partenaires et lieux d'accueil », l'instruction des demandes d'agrément des assistants familiaux, l'accompagnement individuel et collectif des assistants familiaux Tâches confiées : Dans le cadre des missions de protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle « Partenaires et lieux d'accueil », le travailleur social assure les fonctions spécifiques suivantes, notamment : Evaluation des premières demandes, des demandes de renouvellement, d'extension et de dérogation d'agrément des assistants familiaux. Accompagnement professionnel[...]

Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes

Emploi Bricolage - Jardinage

Jarny, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous occuperez un poste de vendeur fruits et légumes sur les marchés de Jarny, Homécourt, Conflans, Piennes (port de charge, montage et démontage du stand, vente, encaissement...) et en magasin à Jarny les samedi matins. Et vous serez amené à effectuer diverses opérations de tri. Etre éligible au contrat d'insertion par l'activité économique. Renseignez-vous auprès d'un conseiller France Travail et postulez sur la plateforme de l'inclusion : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/search/employers/results?city=val-de-briey-54 Contrat initial de 4 mois, renouvelable dans la limite de 24 mois.

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Senonches, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la sécurité incendie, recherche des opérateurs (H/F). La mission consistera à effectuer des opérations sur ligne de production, notamment : - Assembler les éléments de façon manuelle - Suivre une cadence - Contrôler la qualité des produits et remonter les anomalies - Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies - Effectuer de la maintenance 1er niveau. Le poste nécessite du port de charges répétitif. Horaires 2x8 ou équipe nuit. Salaire 12,02EUR + primes. Mission pouvant être renouvelée sur du long terme. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Avec ou sans expérience en industrie, vous appréciez le travail manuel qui demande de la rigueur. Vous aimez les postes qui bougent. Plus qu'une formation, c'est[...]

Magasinier / Magasinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la distribution de produits divers, un magasinier pour une mission en intérim d'un mois à CHARTRES - 28000. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises - Préparer les commandes et les expéditions - Assurer le suivi des stocks et réaliser les inventaires - Utiliser un chariot élévateur si nécessaire Ce poste en intérim pour une durée d'un mois, une rémunération horaire attractive entre 12.02 et 13EUR. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans en tant que magasinier - Titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP - Maîtrise de l'utilisation d'un chariot[...]

Conducteur / Conductrice de compacteurs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un opérateur de compactage à CHARTRES - 28000 en intérim pour une durée d'un mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de niveau BEP/CAP. Si tu es intéressé(e) et que tu possèdes les compétences requises, n'hésite pas à postuler ! Vos missions principales : Opérations de compactage sur les chantiers Manipulation et entretien du matériel de compactage Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Travail en équipe avec les autres ouvriers du chantier Modalités : - Lieu : CHARTRES - 28000 - Durée du contrat : Intérim 1 mois Salaire : - Rémunération horaire entre 12.02 et 13EUR, modalité de paiement à l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description[...]

Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique, un.e Mécanicien.ne régleur.euse à Lons-le-Saunier (39000) en CDI. - Maintenance préventive et curative des machines - Réglage des équipements selon les normes en vigueur - Bon fonctionnement des outils de production - Participation à l'amélioration continue des processus de fabrication Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - BAC Professionnel en mécanique ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissances en maintenance industrielle - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur Si vous êtes passionné.e par la mécanique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler !

Conducteur / Conductrice d'installation d'incinération

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Neuvillette, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez acteur du démarrage de notre nouvelle usine BIOSTEAM (Projet ORISTEAM), et participez à une aventure industrielle au cœur de la transition énergétique ! SUEZ porte un projet d'envergure ORISTEAM : remplacer une part majeure de l'énergie fossile utilisée sur le site TEREOS de Origny-Sainte-Benoîte (Aisne 02) par une énergie 100 % renouvelable issue de la valorisation des CSR, grâce à la création et à l'exploitation de BIOSTEAM site de Neuvillette, une chaufferie de 66 MW capable de transformer chaque année près de 130 000 tonnes de CSR en énergie durable. Un projet à fort impact, qui répond à trois enjeux essentiels : - Accompagner la transition énergétique de TEREOS ; - Accélérer la transition environnementale des Hauts-de-France ; - Dynamiser l'emploi et l'économie locale. VOTRE MISSION Dans ce cadre, nous recherchons des Responsables de Conduite (H/F) qui, sous la responsabilité du responsable d'exploitation et en horaires postés (3x8), garantissent en toute autonomie sur leur quart la conduite des installations et le respect des performances techniques, énergétiques et environnementales de l'usine. Votre rôle au quotidien : - Assurer la conduite et la surveillance[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'association PAGODE recrute, pour La pension de famille et la Résidence accueil de Nevers, un/une éducateur/rice spécialisé/e ou un/une conseiller/ère ESF. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 3 personnes (moniteur éducateur et maitresse de maison), et sous l'autorité du chef de service, vos missions seront les suivantes : Coordination des actions avec le chef de service - Lien avec le chef de service sur les situations en cours - Suivi des projets personnalisés et de leurs dossiers - Envoi des effectifs au SIAO - Aide à la rédaction du bilan d'activité supervisé par le chef de service et en lien avec l'équipe - Animation de la réunion d'équipe en cas d'absence du chef de service - Implication dans un travail d'équipe pluridisciplinaire - Production d'écrits professionnels (comptes rendus, rapports, cahier de liaison, mails.) Accueil et installation de nouveaux résidents - Elaboration des documents pour l'accueil de la personne (contrats, dossier informatique) - Accueil et accompagnement de la personne, aide à l'installation dans le logement - Développement d'une écoute attentive et création du lien avec la personne - Accompagnement vers les services de droit commun -[...]

Cariste en préparation logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seppois-le-Haut, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un PREPARATEUR DE COMMANDE avec CACES 3 et/ou 5, à Seppois - en intérim. Vos tâches: - Préparation des commandes selon les instructions données - Contrôle de la qualité des produits préparés - Picking - Respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Titulaire CACES 3 obligatoire Connaissance SAP ou informatique serait un + Expérience en préparation de commande serait un + Bonne capacité d'organisation et de rigueur Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur de la logistique et du transport, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de PREPARATEUR DE COMMANDE à Seppois -

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles, travail[...]

Technicien / Technicienne de la vente à distance

Emploi

Bessoncourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Chez Decathlon l'alternance est au cœur de nos préoccupations. Riche de plus de 300 métiers regroupés dans 8 filières, Decathlon te permettra d'acquérir un grand nombre de compétences humaines et professionnelles dans le secteur qui t'attire. Si tu es étudiant(e), passionné(e) de sport, que tu aimes les challenges et que tu souhaites te professionnaliser en parallèle de ton parcours scolaire. DECATHLON est sans hésiter le "terrain de jeu" idéal ! #CHOISIS TA TEAM# Une stratégie qui contribue au parcours de milliers de jeunes en France et qui nous permettra de recruter nos talents sportifs de demain. Une politique qui fera de Decathlon un acteur majeur dans l'insertion professionnelle et sociale des jeunes en France DECATHLON = une opportunité vers mon 1er emploiUne ambition forte : 100% de nos alternants satisfaits de leur expérience chez Decathlon.Decathlon considère ses alternants comme des coéquipiers CDI.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion[...]

Assistant / Assistante achat

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Envie de rejoindre un Groupe à taille humaine, engagé & passionné ? Allier savoir-faire & technicité, créativité & challenge ? Depuis plus de 100 ans, Aubert & Duval est un des acteurs stratégiques des industries de pointe en France et en Europe. Chaque jour, plus de 3800 femmes et hommes partagent la même ambition : révéler tout le savoir-faire d'Aubert & Duval et faire la différence tout en réalisant de véritables défis techniques et ce sur tous les marchés où nous créons durablement de la valeur (aéronautique, spatial, énergie, défense, sport automobile, santé). Envie de révéler qui vous êtes vraiment et de forger votre carrière à nos côtés ? Vous êtes au bon endroit, au bon moment ! Après une phase d'intégration et de formation de plusieurs semaines, et au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, et rattaché(e) à la Responsable Achat sous-traitance de Production, vous participez activement à au quotidien et au suivi des activités d'achat sous-traitance du site, pour nous aider à faire face à tous les défis ! Vos missions : - Contribuer, en collaboration avec l'Acheteur, à la définition et au déploiement de la stratégie Achats de votre catégorie, en vous appuyant[...]

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur PL à Lons-le-Saunier (39000) - Conduite d'un véhicule poids lourd (PL) pour livraison de marchandises dans le respect des délais et des consignes de sécurité. - Chargement et déchargement des marchandises en veillant à leur bon état. - Contrôles de routine du véhicule et signalement des anomalies. - Respect des règles de circulation et des horaires de livraison. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - BEP/CAP en conduite routière ou équivalent. - Permis de conduire C/CE et FIMO/FCO à jour. - Expérience de 0 à 1 an en tant que chauffeur PL. - Bonne connaissance du code de la route et des règles de sécurité. - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse. -[...]

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur SPL à VENDOME - Conduite d'un véhicule poids lourd de type SPL pour livraison de colis à Blois - Respect des consignes de sécurité routière et des délais de livraison - Chargement et déchargement des colis en toute sécurité - Entretien de premier niveau du véhicule Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Permis de conduire SPL en cours de validité - Expérience en conduite de poids lourd appréciée - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse - Sens de l'organisation et du service client Rejoignez notre client, acteur majeur du transport et de la logistique, en tant que chauffeur SPL et participez[...]

Conducteur / Conductrice de car tourisme

Emploi Transport

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La société Transarc recrute des Conducteurs/-trices d'autocars tourisme au départ de Joigny (89). CDI à temps plein en 150 V grand tourisme. Découchage sur plusieurs jours (4 à 5 jours). Titulaire permis D, FCO / FIMO Voyageurs. Financement de la FCO possible par l'employeur. Compétences et techniques recherchées : - Maitriser la réglementation du transport de personnes - Repérer le parcours et prévoir les aléas. - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier et encaisser les titres de transport. - Accueillir et veiller à la sécurité des passagers - Adopter une conduite prudente et économique - Signaler toutes les anomalies constatées Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. - Rigueur Informations complémentaires : - Expérience minimum d'1 an en conduite souhaitée. - Salaire à partir de 13,64 € bruts/heure sur 13 mois - Primes annuelles et trimestrielles - Indemnité téléphonique 25€ nets/mois - Mutuelle entreprise Évolution possible au sein de la société sur l'activité Grand Tourisme.

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un chauffeur SPL à Blois (41000) - Conduite d'un véhicule poids lourd de type SPL pour livraison de colis à Blois - Respect des consignes de sécurité routière et des délais de livraison - Chargement et déchargement des colis en toute sécurité - Entretien de premier niveau du véhicule Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Permis de conduire SPL en cours de validité - Expérience en conduite de poids lourd appréciée - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse - Sens de l'organisation et du service client Rejoignez notre client, acteur majeur du transport et de la logistique, en tant que chauffeur SPL et participez[...]

Mécanicien / Mécanicienne en matériels motorisés de loisir

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Talcy, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un Mécanicien Agricole à talcy Les missions : - Réaliser des diagnostics de panne sur les matériels (petits, moyens ou gros engins) - Exécuter des opérations de réparation, entretien et préparation des matériels en atelier ou en intervention extérieure (chez le client ou sur chantier) - Suivre un planning d'intervention défini par le responsable d'atelier - Renseigner de façon complète les ordres de travaux et fiches d'intervention (internes ou externes) - Participer à la bonne tenue de l'atelier : propreté, rangement des outils et équipements - Appliquer les procédures sécurité et porter les EPI obligatoires - Effectuer des livraisons ponctuelles de matériels selon les besoins et la structure du site (sous réserve de détenir les permis BE, C ou CE avec FIMO valide) - Travailler dans le respect des règles qualité, sécurité et de la politique RSE de l'entreprise utilisatrice - Être force de proposition pour améliorer les process ou l'atelier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte[...]

L'Heure Industrielle - Les Bords de Vienne - Visite Guidée

Balade de l'été " Du filon au filet " à La Perrière

Une ville, 32 conserveries

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chercheur / Chercheuse en économie

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Responsable d'accueil de loisirs

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Chargé / Chargée d'études agricoles

Assistant / Assistante comptable

Chargé / Chargée de relations entreprises

Adjoint / Adjointe à la DAF

Conseiller / Conseillère agricole

Train touristique à vapeur : Circuit de la Haute vallée de la Vienne

L'homme et la mer

Une ville, 32 conserveries

L’histoire méconnue de la fôret landaise

Opérateur / Opératrice sur machine de soudage

Plombier / Plombière

Electricien / Electricienne bâtiment tertiaire

Opérateur(trice) salle blanche production microélectronique

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Couturier / Couturière

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Assistant social / Assistante sociale

Vendeur / Vendeuse de fruits et légumes

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Magasinier / Magasinière

Conducteur / Conductrice de compacteurs

Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle

Conducteur / Conductrice d'installation d'incinération

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Cariste en préparation logistique

Assistant social / Assistante sociale

Technicien / Technicienne de la vente à distance

Assistant / Assistante achat

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Conducteur / Conductrice de car tourisme

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Mécanicien / Mécanicienne en matériels motorisés de loisir

Ressources supplémentaires